새 직원 훈련 이 성공적 으로 끝났다!

싱허 용천 해외 무역팀, "이론 + 실습"으로 역량 강화 여정 시작

활기찬 봄, 발전은 멈추지 않습니다. 3월 17일부터 21일까지, 쓰촨 싱허 용천 기계 설비 유한회사는 청두 사무소의 해외 무역부 신입 동료들을 환영하여 5일간의 공장 인턴십 교육을 진행했습니다. 제품 기술부터 생산 공정까지, 입찰 시뮬레이션부터 프로젝트 현장까지, 신입 직원들은 몰입형 학습을 통해 전문적인 기반을 다졌으며, 미래 국제 시장 확장을 위한 강력한 동력을 불어넣었습니다!

DAY 1: 출항 · 합의 구축, 방향 설정

교육 첫날, 회사의 회장은 환영사를 통해 신입 팀원들을 따뜻하게 환영하고, "기술로 자립하고, 품질로 승리한다"는 기업 철학을 강조했습니다. 그는 신입 동료들에게 다음과 같이 격려했습니다: "전문 지식에 깊이 몰두하고, 배우는 데 적극적으로 참여하여 벨트 컨베이어 산업에서 신뢰받는 '기술 영업' 전문가가 되십시오!"

오후에는 생산 부사장이 제품 패밀리 맵을 사용하여 회사의 핵심 제품 라인에 대한 체계적인 개요를 제공했습니다. 범용 컨베이어부터 맞춤형 컨베이어까지, 경공업부터 중공업 광산 응용 분야까지, 신입 직원들이 포괄적인 이해를 빠르게 발전시키는 데 도움을 주었습니다.

DAY 2: 심층 탐구 · 기술을 기반으로 핵심 역량 강화

수석 엔지니어는 "하드코어 강사"로 변신하여 벨트 컨베이어 시스템의 주요 기술 매개변수(예: 벨트 폭, 속도, 경사각), 성능 장점 및 산업별 솔루션에 대한 심층 분석을 제공했습니다. 실제 사례 연구를 통해 신입 동료들은 이러한 매개변수 뒤에 숨겨진 설계 논리를 파악했을 뿐만 아니라 고객의 요구에 맞춰 제품 구성을 정확하게 추천하는 방법을 배웠습니다.

DAY 3-4: 몰입 · 작업장 실습, 실질적인 기술 연마

작업장 관찰: 신입 직원들은 스마트 생산 라인에 들어가 원자재 절단 및 구조 용접부터 롤러 조립 및 완전한 기계 디버깅까지 컨베이어의 전체 제조 공정을 가까이에서 관찰했습니다. 생산 이사는 공정 표준 및 품질 검사 프로토콜에 대한 현장 설명을 제공했습니다.

기술 향상: 4일 오후에는 "실전 영업"에 초점을 맞춰 입찰 과정 분석(제안 준비, 가격 책정 전략), 고객 커뮤니케이션 기술 및 회사 재무 정책을 다루어 신입 사원들이 국제 무역 운영 속도에 빠르게 적응할 수 있도록 했습니다.

DAY 5: 통합 · 현장 프로젝트 방문, 지식과 실습 결합

교육 마지막 날, 모든 참가자들은 운영 중인 벨트 컨베이어 프로젝트 현장을 방문했습니다. 작업 현장의 굉음 속에서 신입 동료들은 장비 작동 효율성, 주요 유지 관리 포인트 및 고객 사용 피드백에 대한 직접적인 경험을 얻었습니다. 이는 이론적 지식과 실제 적용을 진정으로 연결하여 "고객 중심" 서비스 철학을 심화시켰습니다.

에필로그: 함께 미래를 개척하기 위해 힘을 모으다

5일간의 교육은 싱허 용천의 신입 직원에 대한 "성장에 대한 투자"를 의미하며, 더 나아가 팀 결속력의 향상을 의미합니다. 앞으로 이 해외 무역팀은 기술 전문 지식과 시장 통찰력으로 무장하여 글로벌 고객에게 더 큰 전문성을 제공하고, 중국의 지능형 제조 컨베이어 장비를 세계 무대에 진출시킬 것입니다!