Обучение новых сотрудников успешно завершено!

Команда внешней торговли Xinghe Yongchen отправляется в путь, опираясь на «Теорию + Практику»

В разгар весны прогресс никогда не останавливается. С 17 по 21 марта компания Sichuan Xinghe Yongchen Machinery Equipment Co., Ltd. приветствовала новых коллег из отдела внешней торговли Чэнду для пятидневной стажировки на заводе. От технологии продукции до производственных процессов, от симуляций торгов до строительных площадок, новые сотрудники укрепили свою профессиональную базу посредством иммерсивного обучения, вливая мощный импульс для будущего расширения международного рынка!

ДЕНЬ 1: Отправление · Формирование консенсуса, определение направления

В первый день обучения председатель компании выступил с приветственной речью, тепло приветствуя новых членов команды и подчеркивая корпоративную философию «Самореализация через технологии, победа через качество». Он призвал новых коллег: «Углубляйтесь в свою экспертизу, проявляйте инициативу в обучении и становитесь надежными профессионалами в области «технических продаж» в индустрии ленточных конвейеров!»

Во второй половине дня заместитель начальника производства предоставил систематический обзор основных продуктовых линеек компании, используя карту продуктовой линейки — от универсальных до специализированных конвейеров, от легкой промышленности до тяжелой горнодобывающей промышленности — помогая новым сотрудникам быстро сформировать всестороннее понимание.

ДЕНЬ 2: Глубокое погружение · Технологии как основа, укрепление основных компетенций

Главный инженер превратился в «хардкорного инструктора», проведя углубленный анализ ключевых технических параметров ленточных конвейерных систем (например, ширина ленты, скорость, угол наклона), преимуществ производительности и отраслевых решений. Благодаря реальным примерам новые коллеги не только поняли логику проектирования этих параметров, но и научились точно рекомендовать конфигурации продуктов, адаптированные к потребностям клиентов.

ДЕНЬ 3-4: Погружение · Практика в мастерской, оттачивание практических навыков

Наблюдение в мастерской: Новые сотрудники вошли в «умную производственную линию», наблюдая за всем производственным процессом конвейеров вблизи — от резки сырья и сварки конструкций до сборки роликов и отладки готовых машин. Директор по производству предоставил объяснения на месте стандартов процесса и протоколов контроля качества.

Повышение квалификации: Во второй половине дня 4-го дня обучения основное внимание уделялось «Продажам в действии», охватывающим анализ процесса торгов (подготовка предложений, стратегии ценообразования), методы общения с клиентами и финансовую политику компании — оснащая новых сотрудников для быстрого приспособления к темпам операций международной торговли.

ДЕНЬ 5: Интеграция · Посещение объекта проекта, сочетание знаний с практикой

В последний день обучения все участники посетили действующий объект ленточного конвейера. Среди грохочущей техники на рабочей площадке новые коллеги получили непосредственный опыт эксплуатационной эффективности оборудования, ключевых моментов технического обслуживания и отзывов клиентов об использовании. Это действительно связало теоретические знания с практическим применением, углубляя «клиентоориентированную» философию обслуживания.

Эпилог: Собираем силы, чтобы отправиться в плавание, вместе открывая будущее

Пятидневное обучение представляет собой «инвестиции в рост» Xinghe Yongchen для новых сотрудников и, более того, повышение сплоченности команды. Двигаясь вперед, эта команда внешней торговли — вооруженная техническим опытом и пониманием рынка — будет обслуживать глобальных клиентов с большим профессионализмом, продвигая интеллектуально-произведенное конвейерное оборудование Китая на мировую арену!